Cuandose trata de un accidente “in itinere”, es la mutua laboral de la empresa quien se va a ocupar de cubrir los gastos derivados del siniestro, por lo tanto, el perjudicado debe acudir a su mutua laboral. La Seguridad Social no va a cubrir este tipo de accidentes y siempre remitirá a la víctima a su mutua laboral. Unaccidente de tráfico fuera del horario laboral puede significar una gran pérdida de tiempo y una molestia significativa para las personas involucradas. Afortunadamente, Sinembargo, si teníamos permitido conducir y, estando de baja, tenemos un accidente de tráfico, podremos beneficiarnos de las mismas indemnizaciones que si lo hubiéramos tenido en condiciones
Elpago lo efectúa siempre y en toda circunstancia la empresa con exactamente la misma regularidad que los anteriores salarios. En los casos de enfermedad muy habitual o accidente no laboral, desde el 4º pago y el 15º día de la bajita está corriendo al cargo del empresario, desde el día 16º, la responsabilidad de pago será del INSS o de la mutua.

Unabaja por accidente de tráfico fuera del horario laboral se refiere a una situación en la que un empleado sufre un accidente de tráfico mientras no está trabajando. Esto puede ocurrir durante el tiempo libre del empleado, como los fines de semana o las vacaciones, o fuera de su horario de trabajo regular.

En2013 falló que el siniestro de tráfico sufrido por un conductor de si el periodo de descanso coincide con una baja por covid que le al ir o volver del trabajo es accidente laboral

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baja por accidente de tráfico fuera del horario laboral